Hvordan komme inn i egenkapital? - En komplett nybegynnerveiledning

Hvordan komme inn i egenkapital?

Så du vil bryte inn i private equity karriere? Og du vil vite hvordan du kommer inn i private equity uten problemer!

Det er både gode nyheter og dårlige nyheter.

Først, her er de gode nyhetene. Hvis du leser denne artikkelen gjennom og gjennom, vil du ha tilstrekkelige ideer om hvordan du kan starte en karriere innen private equity.

For det andre er de dårlige nyhetene - hvis du ikke har en relevant bakgrunn (vi vil nevne hva som er relevant bakgrunn), er sjansen stor for at du aldri vil bryte inn i private equity.

Så uten problemer, la oss komme i gang.

Kilde : Michaelpage.com

I denne artikkelen vil vi snakke om -

    Forstå bakgrunnen for private fagpersoner

    Slik kommer du inn i private equity - Her er tingen. Ta en titt på Private Equity Job Profile og ønsket bakgrunn av kandidater.

    For å bryte inn i private equity må du ha en bakgrunn som er nevnt nedenfor -

    • Hvis du er en lavere i økonomi eller relevante felt som økonomi, regnskap, etc., og du er fra et førsteklasses institutt.
    • Hvis du er en investeringsbank analytiker elite boutique investeringsbank og mellomliggende bank.
    • Hvis du allerede har jobbet i et PE-firma og ønsker å gå til et stort firma.
    • Hvis du er investeringsbankanalytiker i den lille boutique-banken.
    • Og til slutt, hvis du er noen som har bakgrunn i en av disse fire sektorene - investeringsbank, bedriftsutvikling, omstilling av selskaper og strategikonsultering.

    Hvis du ikke er fra ovennevnte bakgrunn, og du ønsker å komme inn i private equity; da ville det være for tøft for deg. I land som USA og Storbritannia ville det være ganske vanskelig å komme seg inn. Men i land som Canada, India, Brasil, Russland eller Portugal kan du prøve å komme inn fordi folk med forskjellige bakgrunner ansettes i disse landene for små private aksjeselskaper.

    Hvordan komme inn i Private Equity - viktige punkter å vurdere

    Her er noen få viktige punkter å vurdere hvis du vil bryte inn i private equity-markedet -

    • Alder er bare et tall. Men hvis du vil komme inn i private equity, bør alderen din være under 30 år for en inngangsposisjon. Men hvis du vil gå i en senior stilling og ha relevant erfaring, kan alderen din være mer enn 30 år.
    • De fleste har noen års erfaring når de blir med i et private equity-selskap med ett unntak. Hvis du er lavere og du er ansatt av store private equity-selskaper som Blackstone eller KKR, trenger du ikke erfaring for å bryte inn.
    • Hvis du vil ha en fordel over jevnaldrende gruppen din, bør du til å begynne med gjøre flere praksisplasser hos førsteklasses private equity-selskaper. Derfor er nettverk veldig nyttig. Hvis du kjenner flere mennesker i private equity-bransjen, dine barrierer for inngang.
    • Til slutt, hvis du velger et fond å jobbe for der rekrutteringen ikke er veldig strukturert, kan du starte karrieren din innen private equity.

    La oss si at du ikke har noen relevant bakgrunn nevnt ovenfor, men at du likevel vil bryte inn i private equity (du har stor lidenskap og entusiasme for private equity). Hva ville du gjort? Du har følgende alternativer -

    • Hvis du har tidligere bankerfaring og er altfor eldre, kan du bli med i et private equity-selskap som operativ partner eller konsulent.
    • Hvis du er noen som har gjort en MBA og har relevant erfaring innen investeringsbank, bør du vurdere exit-strategien og bli med i et PE-firma som en post-MBA-tilknyttet.
    • Du kan også vurdere eiendomsroller som kommersiell eiendomsmegling, slik at du kan bryte deg inn i eiendomsmegling.

    La oss nå se på utdanningsbakgrunnen du må ha for å bryte inn i private equity.

    Utdanningskvalifikasjoner som kreves for Private Equity

    Hvordan komme inn i private equity - Hvis du vil bli med i et private equity-selskap, må du være en førsteklasses student, og du bør fortsette studiene fra et førsteklasses universitet.

    kilde: efinancialcareers.com

    Her er det grunnleggende du trenger å vite om utdanningskvalifikasjoner som kreves for å komme inn i private equity -

    • Masters in Finance - Den første og viktigste graden du bør gå for er en Masters in Finance. EFinancialCareers.com har gått gjennom 1,6 millioner CV og de fant at nesten 27% av private equity-fagfolk har en mastergrad. Så hvis du følger en bachelorgrad i økonomi, bør du vurdere å gjøre en mastergrad i samme disiplin.
    • MBA fra Top Notch Institute -Vet at private equity-selskaper er veldig selektive om hvem de velger å velge. Det er forskjellige krav, og hvis du ikke overholder en av dem, vil du bli igjen. Først må du gjøre en MBA (hvis du ikke følger en Masters in Finance). Enhver MBA ville ikke gjøre kuttet. Du må forfølge en MBA fra et førsteklasses institutt. I USA og Europa er det bare en håndfull universiteter der store private equity-selskaper velger folk - Harvard, Wharton, INSEAD, Stanford, Oxford, Cambridge, HEC & ESSEC. Så vurder å gjøre en MBA fra de ovennevnte instituttene hvis du fortsatt har omfanget. EFinancialCareers.com har gått gjennom 1,6 millioner CV og de fant at nesten 23% av private equity-fagfolk har en MBA. Ellers, for å bli valgt av et førsteklasses private equity-selskap,du må ha fremragende ferdigheter og erfaring innen private equity.
    • Chartered Financial Analyst eller CFA - En annen kvalifikasjon du kan sikte på er CFA. Nå er CFA ikke for svakhjertet. Du må ha fire års relevant erfaring på heltid, og du må fjerne tre nivåer som er rimelig tøffe. Hvis du vurderer å forfølge CFA, vil du ha noen ekstra fordeler. Du kan gå for mange andre muligheter for investeringskarriere enn private equity - investeringsbank, hedgefond, aksjeundersøkelser osv. Ifølge eFinancialCareers.com har de funnet ut at 18% av private equity-fagpersoner har en CFA-grad.
    • Andre sertifiseringer som CAIA og ACA - Du kan også gå for noen få andre kvalifikasjoner som CAIA (Chartered Alternative Investment Analyst) og ACA (Associated Chartered Accountant). Imidlertid har eFinancialCareers.com nevnt at bare 2% av alle private equity-fagpersoner (blant deres 1,6 millioner CVer) har CAIA- eller ACA-grader.

    Hvordan komme inn i egenkapital - nødvendige ferdigheter

    Vanligvis er det mange ferdigheter som kreves for å komme inn i en private equity karriere. Men det er tre ferdigheter som du må utvikle hvis du vil komme inn og bli i lang tid. La oss se nærmere på disse tre ferdighetene.

    kilde: walkerhamill.com

    La oss se nærmere på disse tre ferdighetene.

    • Tekniske ferdigheter -  Dette er en ferdighet du må utvikle hvis du vil komme inn i private equity - Finansiell analyse, verdivurderinger, finansiell modellering, avtale strukturering, terminologi, due diligence, LBO modellering og mer. Hvis du ikke har noen kunnskap innen disse områdene, bør du vurdere å ta et online kurs eller opplæring og sørge for at opplæringen hjelper deg med å lære ferdighetene trinn for trinn. Hvis du kan gjennomføre et videokurs som Investment Banking Training Bundle eller Private Equity Training, vil det være det beste alternativet, ettersom du vil kunne gå gjennom opplæringen igjen og igjen for å mestre ferdighetene.
    • Nettverksferdighetene -Denne ferdigheten er den hellige gralen i en private equity-karriere. La oss si at du ikke er fra et førsteklasses institutt, og at du ikke en gang har en enestående karrieregraf; men hvis du har en anstendig bakgrunn og utmerket nettverksferdighet, vil du jobbe skulder til skulder med andre private equity-fagpersoner som har utmerket bakgrunn eller fra Oxford, Wharton, Harvard eller Stanford. Så, hvordan vil du utvikle en god nettverksferdighet? Du må være oppreist og trygg på dine evner. Du må kommunisere kort, profesjonelt og fortelle hva du kan tilby. Den beste måten å bli en ninja i nettverk er å skape en struktur i historien din og bruke den overalt når du prøver å sende en e-post, tilpasse en telefonisk kommunikasjon eller koble ansikt til ansikt med eldre personell i et stort PE-firma. Tanken er å ikke nøle overhodet. Ja,du vil motta avslag mesteparten av tiden (i det minste i begynnelsen), men til slutt vil denne ferdigheten spare deg for mye hardt arbeid og tid.
    • Kaldkalling:Mange anser ikke kaldkalling som en ferdighet, men det er en ferdighet, og veldig få mestrer det. Egentlig er denne ferdigheten en utvidelse av den forrige ferdigheten. Som arbeidssøker innen private equity er kaldtrop det beste alternativet. Du kan fortsatt sende forskjellige private equity-selskaper via e-post. Hvis du velger å sende e-post til store private equity-firmaer, vil de dele e-posten din med sine HR-er, og i de fleste tilfeller vil du motta en generell avvisnings-e-post. Og i andre firmaer er sjansen for å få svar fra HR eller andre PE-fagpersoner 1%. Hvis du kontakter personen direkte, vil sjansene for suksess imidlertid øke drastisk. Start med mindre fond der rekrutteringsprosessen ikke er strukturert. Hensikten med kaldanrop er bare å få et intervju. Hvis du ikke klarer intervjuet, kan du tilby å jobbe gratis i noen måneder og lære.Dette vil ikke bare gi din CV en enorm verdi; det vil også skyve deg et skritt foran en strålende private equity-karriere.
    • Opprette forbindelser med headhunters - Ikke forvent Private Equity-åpninger på en typisk jobbportal. Private Equity Firms er små i størrelse, og de er i stor grad avhengig av head-hunters for å administrere operasjonene, inkludert screening av CV, gjennomføring av innledende tester og intervjuer, etc.

    Kompensasjon og balanse mellom arbeidsliv og privat egenkapital

    Hovedformålet med å komme inn i private equity er å tjene mye mer og jobbe relativt sett mindre. Men sannheten er at private equity-selskaper krever at du jobber lengre timer (noen ganger lenger enn investeringsbank) hvis behovet oppstår. Så det er en myte å tjene stor kompensasjon ved å legge ned mindre arbeidstimer.

    Private Equity Analyst vil vanligvis jobbe 12-14 timer om dagen, og avhenger av arbeidsmengden, du kan jobbe 16+ timer i noen få unntakstilfeller. Vanligvis, hvis du er seniorpersonell i et private equity-selskap, vil du kunne få fordeler i arbeidstiden. Men vet at det vil være en sunn balanse mellom arbeid og privatliv, og noen ganger kan det hende du må stappe hele natten.

    Kompensasjonen er hovedattraksjonen for PE-jobber. Folk har en tendens til å komme inn i PE hovedsakelig på grunn av lønnen. La oss se på kompensasjonen til private equity-fagpersoner på forskjellige nivåer.

    Private equity-fagpersoner får vanligvis betalt i tre former for kompensasjon - grunnlønn, bonuser og bærerente. Båret interesse vil synes å ha betydning når du når et høyere trinn. I følge Preqin ligger gjennomsnittlig fratrukket interesseorganisasjoner og seniorforeninger i USA innen området $ 60 900 til $ 200 000 per år. Hvis vi legger til disse interessene med en kontant kompensasjon på $ 173 000 til $ 259 300 per år, er det på slutten av dagen en enorm sum penger.

    Imidlertid gir interesser mer mening i tilfelle MDs og administrerende direktører. Leger og administrerende direktører for store aksjeselskaper i USA mottar kun 3,3 millioner dollar og 3,4 millioner dollar per år i rentebærende renter. I Europa mottar administrerende direktører og administrerende direktører rundt 3 millioner dollar og 1,5 millioner dollar i rente.

    La oss nå se på kompensasjonen på hvert nivå i PE-firmaer (i USA, Europa og Asia) -

    Gjennomsnittlig privat aksjelønn i USA

    kilde: efinancialcareers.com

    Gjennomsnittlig egenkapitallønn i Europa

    kilde: efinancialcareers.com

    Gjennomsnittlig privat aksjelønn i Asia-Stillehavet

    kilde: efinancialcareers.com

    Hvordan komme inn i Private Equity - Strategier for å komme i gang

    Det er noen ting du trenger for å komme i gang med en gang -

    • Start med å etse ut en personlig historie: Struktur en historie som inneholder bakgrunnen din, hvorfor du er interessert i private equity, hvordan du utviklet interessen din for PE, hvor du gjorde praksis (hvis noen), og hvordan du vil forme karrieren din i private equity. Dette vil være salgsstedet ditt når du blir bedt om å presentere deg selv eller når du vil snakke med noen over telefonen for et intervju.
    • Lag et flott PE-CV: Ideelt sett bør CV-en være en side lang. Du kan gå for 1,5 sider maks. Og fjern “objektive”, “hobbyer”, “personlige opplysninger”. Den eneste snakk om dine yrkeserfaringer, tilbud, utdanningskvalifikasjoner, aktiviteter utenom læreplanen og kontaktinformasjon. Og sørg for at du bruker alle PE-begrepene som handlingsverb.
    • Nettverk, kald samtale og send e-post: Gjør tre av alle sammen. Hvis du vil komme deg videre i PE-karrieren, vil disse tre gjøre susen. Finn først ut hvem du trenger å koble til. Så ring opp eller send en e-post eller sett deg ansikt til ansikt hvis mulig. Hvis du er junior profesjonell, kan du vurdere å gjøre praksisplasser for førsteklasses banker hvis de ikke tilbyr deg intervjuer umiddelbart.
    • Kom i gang med en gang: Slutt å lese og begynn å handle. Hvis du er seriøs med PE-karriere, er den massive handlingen nøkkelen. Begynn med hva som helst. Finn ut om noen du kan kontakte i dag eller lage ditt CV.

    Hvordan komme inn i egenkapital - sluttanalyse

    En solid bakgrunn er en hjørnestein i å bryte seg inn i private equity-markedet. Men hvis du har et brennende ønske og du vet hvordan du nettverker, vil du vinne halvparten av kampen med en gang. Tanken er å starte, umiddelbart.